人事主管应聘简历表格下载

姓 名 女

目前公司： 站长XXXXXXX有限公司总部

目前职位： 人事主管 工作年限： 4年以上

基本资料

年　　龄： 33 婚姻状况： 已婚

手　　机： 12345678987 邮　　箱： Chinaz.com 

国　　籍： 中国 户　　籍：

寻求岗位： 人事主管  所在地点：

工作经历

2019.10-至今 XXXXXX有限公司

XXXXXXX有限公司 2019.10-至今

一、工作职责：行政工作：

1、宿舍管理：每月抄水电表，做员工宿舍水电明细表；

2、食堂管理：每月食堂餐券费用结算，员工餐费核算，制作月度餐费报表；

3、办公区域卫生管理；

4、办公用品采购及领用，并制作月度进销存报表；

5、制作投标文件。

二、人事工作：

1、负责员工的招聘和面试薪酬洽谈工作；

2、负责新员工入职手续办理，人事档案管理；

3、负责每月员工考勤核对；

4、负责每月员工薪资核算；

5、负责拟定公司内部各类通知；

6、负责修订考勤管理制度、员工入职流程规范、员工离职管理制度、社保管理制度、公车管理制度等；

7、负责五险一金的增减业务办理；

8、负责员工关系处理；

9、负责员工工伤处理。

2015.8-2019.10 XXXXXXXXXX份有限公司

XXXX集团-总部人事主管 2015.8-2019.10

一、 工作职责： 人才的招聘与匹配：

1、负责开展总部员工的招聘和面试薪酬洽谈工作；

2、负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、劳动合同的签订。

二、薪酬与绩效管理：  

1、全面负责总部人员工资核算，包括考勤核对、子公司工资表审核、工资条发放等；

2、负责薪酬和绩效考核制度、福利政策的宣贯，并指导各部门及各分子公司执行。

三、培训工作：

1、负责协助人资经理制定年度培训计划；

2、培训需求调查；

3、培训及讲师的安排；

4、培训后的反馈（如试卷、学分等）

四、企业文化与通知下发：

1、负责协助人资经理筹划制定公司企业文化活动方案，报领导审批后组织实施；

2、拟定各类总部下发的通知文件（放假通知、人事任命通知、各类管理通知等）；

3、负责拟定公司各项规章制度（招聘制度、入离职制度、考勤制度、社保管理制度等）。

五、员工关系管理：

1、负责总部人员五险一金缴纳，与社保各科室对接工作，对接统筹子公司五险一金缴纳情况；

2、负责组织实施对总部所有员工的入、离、调、晋升、惩罚、福利等管理制定；

六、其他 ：

1、各类人员数据统计、薪酬数据统计和汇总分析；

2、指导并审核人事专员周月报的制作和收集汇总；

3、负责协助各子公司人事工作及配合领导完成其他工作；

4、负责对接用友公司完善NC和OA系统，如管理流程，员工的信息输入，员工的薪酬输入等；

5、负责工伤事故处理，生育津贴办理等事宜。

2011.01-2014.10 XXXXXXXXXXXXX发有限公司

公司行业： 制造业公司

统计员 2011.01-2014.10 

工作职责： 1、负责生产线每天物料实际领用跟踪，提供真实准确的领料数据给生产计划员，并作好统计汇总报表。

2、负责生产线每天产品进库跟踪，确认型号、数量、状态的准确性，并作好统计汇总。

3、及时准确地核查各种数据和统计报表工作，确保统计资料完整、清晰，符合规范要求。

4、做好周报表、月末产、质量汇总和产量分析，编制并上报统计表，做好准确完善的月报表。

5、做好每日统计资料、月报表的归档管理工作。

6、完成具体指定的数据统计分析工作，做好统计资料的保密和归档工作。

7、统计的完善统计方法，提升统计技能，增加统计经验，节约工作时间。

8、及时与相关部门取得联系，仔细核对数据，确保数据的真实和统一。

9、记录本部人员的出勤统计。

10、负责生产日报表、周报表、月报表的数据收集、统计、录入工作，并及时将报表发送各相关人员

11、跟踪煤、电耗日单耗走失图，出现异常及时反馈生产部长查找原因进行改善

12、负责生产部所有体系记录的收集、检查、整理、保管工作。

13、完成上级交待的各种临时性任务及一些必需的文员工作。

工作业绩： 熟练word、excel、ppt等办公软件，熟练各类数据分析能力，良好的沟通协调能力。

教育经历

20xx.xx - 20xx.xx

站长大学        专业名称：  人力资源管理           学历： 本科

语言能力

英语(简单沟通PETS-3)

自我评价

1、责任心较强；2、能够单独或合作完成各类复杂的工作；3、熟练掌握excel函数（VLOOKUP、SUMIF、IF、COUNT、SUBTOTAL、COUNTIF等函数）、PPT、WORD、用友NC及OA系统等办公软件；4、个人学习能力强，对数字敏感度高，保密性强，沟通协调能力强；5、爱好学习，能快速的接受新鲜知识，喜欢不断的提升自己。